深秋的天气，还是很凉的。
半夜的时候，王红霞居然被冻醒了，盖在她们身上的那条毛巾被根本就不挡寒气。
她坐了起来，打开灯，再看看睡在她旁边的夏雨晴。
她这时才发觉她这个未来的嫂子其实还是长得不错的。灯光下，她的脸显得愈发白嫩，而且是整张脸上没有一个斑点，没有一个黑痣，她的脸型也很好看，是典型的瓜子脸，再配上她那一头飘怡的长头发，活脱脱的就是一个现代女郎。
她睡得还很香甜，整个毛巾被都几乎被她给裹在她的身上。但她的身体还是蜷缩在一起。很显然，她也很冷。但是她却什么也没有说。
王红霞起身从衣柜里拿出一个被子，轻轻的帮夏雨晴盖在了她的身上。堂哥让她帮忙照顾夏雨晴几天，她一定会照顾好的。
夏雨晴却突然间醒了。“几点了！”她揉着迷迷糊糊的双眼说。
“哦！才一点多。”王红霞下意识的看了下手机屏幕。
“睡吧！时间还早呢？”
“哦！”
王红霞起身关了灯，房间的外面早已是寂静无声。
“夜色苍茫，浮云灭没，举世方熟寐。”王红霞想起了这句不知道什么时候学过的话。此刻，不正印证了她此刻的心境吗？
“还是睡觉吧！明天她还有重要的事情要去做！”她心里这样想着，不一会儿就进入了梦乡。
第二天一大早，她就到了厂里去找组长说是她想推荐一个新员工进厂。组长听了，让她去人事科去拿推荐表。
这个厂里的招人方式有两种，一种是靠中介招人，也就是说新员工要进厂必须要经过中介，而进厂的新员工必须要交纳中介费，一般都是三百到五百元不等。另一种就是靠员工的内部介绍了！也就是说，由老员工推荐进厂，如果厂里录取了，且这名新员工在厂里工作满三个月后，推荐进厂的老员工就可以的到三百元的推荐新人奖。
王红霞当然不是为了那三百块钱，她推荐夏雨晴进自己厂完全是因为她的堂哥王云飞。
王云飞让夏雨晴和她在一起住的那天晚上，就特意交代让她把夏雨晴推荐到她们厂。还说自己的厂是机械厂，不要女的。
王红霞明白堂哥不仅是想让夏雨晴和她进一个厂，更重要的恐怕是想让她帮忙照看夏雨晴吧！
拿完推荐表回来，王红霞在认真的填写着。推荐人姓名，被推荐人姓名，推荐人电话号码，和被推荐人电话号码。
这些她都好填，但是却有一栏把她给难住了。这栏要她填被推荐人的身份证号！
由于是第一次给厂里推荐新人，她并不知道还需要这个东西，所以她也就没有问夏雨晴要她的身份证号。
急切的她赶紧打夏雨晴的手机。电话通了，里面传来的声音却是“您拨打的电话见面啊！正在通话中……”王红霞急的满头大汗，她撂下手机，过了两分钟后，再打还是一样。
这时候，她才想到一定是她那个天杀的堂哥在和夏雨晴通电话。要不然谁会和她聊这么久！
“哎！这个王云飞你说你们才多久没见面啊！就开始打起电话没完没了。”夏雨晴不禁在心里埋怨道。
“可是，事情总得解决啊！可马上就要开工了！要不等中午吃饭的时候，再给她打。”
可巧不巧的是，中午吃饭的时候，王红霞再次给夏雨晴打去电话的时候，她居然说王云飞正带她在外面吃饭。
当王红霞问她要她的身份证号码的时候，她说没有带身份证，也记不住身份证号。王红霞刚想要发飙，突然想想这样不可取，万一自己说的话重了，她哥的这个女朋友要是跑了，他还不得埋怨自己一辈子啊！最后，她强忍着自己的情绪让夏雨晴赶快回家，把自己的身份证好抄好给发过来。
好在，她在一个小时后收到了她的短信，要不她不急疯了。
填完表，把它给交到人事科，就能等着明天的面试了。
晚上回到住处的时候，王红霞向夏雨晴说起了明天中午面试的事。夏雨晴还感觉很奇怪:“不是明天就可以进厂干活了吗？”在她的以往的经验里，就是介绍人介绍一个熟人进厂，不都是直接进厂干活吗？怎么这里这么麻烦。
王红霞听了她的话忙向她解释:“你以前干的那个厂是小厂，规矩不多。而我介绍你进的这个厂是大厂，规矩很多，部门也很多，我所在的部门属于生产部，我能认识的领导也只是生产部的领导。而招新员工进厂则是属于人事科的事，可偏偏我又不认识人事科的领导。所以我只能推荐你去厂里人事科去做正常的面试。”
“噢！我懂了，也就是说我现在进不进得去你们的厂还是一个未知数？”夏雨晴似乎若有所悟。
看到夏雨晴的情绪低落，王红霞忙安慰她说:“你也不必担心，我们厂里的面试对于女孩子来说，一点儿都不难。基本上都会要的，也就是走走过场而已。”
“那厂里领导面试都会问些什么样的问题，我想先知道一下，到时候好回答。”夏雨晴很想知道这些问题。”
王红霞想了想觉得还是提前给她说一下比较好，以免到时候领导问她问题的时候，她回答的牛头不对马嘴。于是，她就起身拿起笔来把领导面试新员工常问的问题一一都列在了一张纸上，并把正确的回答方式都给写在后面。
当夏雨晴从王红霞手里接过那张纸的时候，她的心里不禁震撼了，她没有想到王红霞会这么细心。
只见纸条上这么写着，领导面试常问的问题第一条:你以前在哪里工作，工作了多长时间。正确回答，一定要回答工作一年以上，万不可工作几天就回答几天，给领导留下一个三天打鱼两天晒网的印象。
第三条:领导问你在上一家公司为什么不干了？正确回答是合同到期，或者是说，在那家公司干的时间久了，想换一个工作环境。万不可说，我不想干了，就不干了！更不能吐槽上一家公司是如何的不好。
第三条:“领导问你准备在我们公司做多久？正确回答，至少一年以上，万不可说几个月！不长远的工人没有人会喜欢。”
……
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