岩雄阿叔听了，算是知道了杨潞飞的作战思路。
“是啊，岩雄阿叔，只要首先拿下乌桐县，并将局面稳定下来，那么另外两个方向就不足为虑了！”
“零号，战略方向是对的，但乌桐县驻军的实力很强，加上有陆航营的支持，我们不宜强攻，只能智取！”
一直没开口的孟成功说道。
“是的，孟参谋长！所以，要辛苦各位拟订一个完备的作战方案！我先开个头，大家再补充……”
杨潞飞并没有回避这个问题，相反却是非常重视。伟人曾经说过：我们可以在战略藐视敌人，但是在战术上必须重视敌人。
勐蜜人民军成军以来走的是精兵路线，崇尚的是特种作战，主要目的就是尽可能减少士兵的伤亡。
上一回拿下蜜里来，就是执行了特殊的战术，不费一兵一卒就解决了吴启德，才有了后面战果的扩大……
杨潞飞之所以强调要走精兵路线，还有一个不得不说的苦衷，那就是兵员招募的问题。
因为这里是缅北，而不是国内。
要知道缅北军阀们在各自控制区内推行的是愚民政策与极权统治，加上老百姓普遍的佛教信仰以及复杂的历史现实等因素，缅甸总的来说离文明社会的民主与自由相去甚远，倒是与民国军阀混战时期的社会状态极为类似。
再说，杨潞飞最初经营缅北的初衷是为了顺利的获取这里丰富的资源，为他在国内布局的产业提供原材料。
而缅北的形势连自己的老百姓都不容许，何况他还是国外商人 ，如果没有武力的保护，被人吃干抹净那就是迟早的事，所以，他才冒风险组建一支能够为自己控制的武装力量。
好在他的这种冒险得到了有关方面的支持，不过他要付出的东西也很多。
首先，勐蜜人民军的士兵是要发工资的。
三个旅的官兵加上后勤系统的保障人员，已经过了五千人之数，缅北虽然经济不发工资水平不高，但每个月的开支也在
五百万华夏币上下。
好在特区政府正常运转后财税状况还不错，加上飞虎公司的利润也相当可观，两者为勐蜜人民军解决了工资问题，但是各项装备以及训练消耗等费用，目前还依赖于飞龙公司的输血。
其次，勐蜜人民军中有一大半官兵来自缅甸境外，是类似劳务派遣的人员。
毕竟华夏是不容许存在雇佣兵的，所以，杨潞飞招募的战友是飞龙公司通过另外一家劳务派遣公司签订了务工合同后外派到勐蜜特区的。
而为了体现官兵平等，在勐蜜人民军中，来自国内的劳务派遣人员的工资和从当地招募的士兵工资基本处于同一水平。
不过，杨潞飞是不可能亏待这些战友的，飞龙公司为此会根据岗位的不同，给予这些外派人员每个月三到五万元华夏币不等的补贴，算起来，这笔钱可不算少。
另外，这些劳务外派人员一旦出现伤残，飞龙公司会支付数额可观金额的赔偿金；假如阵亡的话，除赔偿金外，还会全部承担未成年子女的抚养和老人赡养的费用。
基于以上种种，杨潞飞一旦决定用兵，就必定仔细斟酌，拟订出没有瑕疵的行动方案，排除一切可能存在的风险因素。
因为勐蜜人民军兵力有限，仅乌桐县就有一万多人的常备武装力量，而且其指挥机关也不在县城，即使执行“斩首行动”拿下了师部，所辖各旅依然可以执行大本营的命令，与勐蜜人民军对抗到底，固守待援。
不过，杨潞飞对乌桐县的那个陆航营非常有兴趣，他提出的方案中的第一步，就是由他带领特战小分队秘密控制陆航营营区，拿下这里的十五架武装直升机。
这样一来，在全面发起攻击的时候，敌方驻军就失去了一个强援；同时，特战小分队控制了陆航营后，还可以马上驾驶武装直升机投入战斗，支援我方的攻击行动。
说到这个问题的时候，杨潞飞又提到了另外一个情况，那就是吐噜将军手里是有一个陆航旅的，一旦乌桐县有事，驻扎其它地方的陆航部队接到命令就可以在很短的时间内增援乌桐县。
那么，如何对方这来自天空的威胁？
自然是配备一定数量的防空武器，比如单兵导弹来对付对方陆航旅的武装直升机。
这样的武器，勐蜜人民军还是有一些的，不过现有的储备严重不足，必须尽快想办法去解决。
最后，就是关于兵力的快速投送问题。
如果要执行对乌桐县方向的作战任务，勐蜜人民军最少也要出动一半多的兵力，也就是三千人左右。
因为有山梁阻隔，如果用轮式运兵车投送兵力，哪怕是车辆足够，也要绕道蜜里河下游，很容易暴露作战意图。
勐蜜特区没有空军，也没有机场的，这就导致无法实现兵力的空投，而特务营仅有的几架直升机更是不可能完成三千人的快速投送任务……
在作战室的大型沙盘前，零号首长和大家依据各个方向上兵力的配置，仔细推演着每一步行动可能导致的后果……
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