也就是东西不准带出厂，不然回到空间内，一周就全部都写出来，江锋看着边上比人还高的资料，叹了口气，怕有人敲门进来，连空间都不敢进，只能慢慢写了。
第三天的上午，江锋交出了进技术科的第一份说明书，这次连图纸都一起标注了，张家成如获至宝，拿着资料就去找杨厂长了，并跟杨厂长提议，组建机修车间。
按江锋的速度，最慢一个月也能完成目前厂内所有的说明书翻译工作，光靠技术科几个人，无法满足整个轧钢厂机械维护保养工作。
成立机修车间，可以在拿到说明书后，第一时间对机械进行保养，确定保养流程和制定规章制度，还可以在车间内进行一些简单的维修，培养一批专门的机修工人，对机修工人进行培训后，也能提高维修保养的效率，而且有了这些图纸和说明书，好多问题我们就不用再去求人了。
杨厂长听了这些以后，也是愣在那里，没想到一个简单的维修保养，能让厂里多出一个车间出来，而且培养出来的人员，以后可以专走机械维修这一块，那效率肯定会提升好多，当下拍板，要求技术科出一份成立机修车间的申请报告，厂内先过会，过会后就可以开始准备了，到时往冶金部上报备案就行。
两人商量好了以后，张工就把手里的资料丢给了李工，让他先带人去进行保养，看看有没有什么问题，自己就开始写申请报告了。
第二天一早就把报告递交到杨厂长手里，杨厂长看着张家成通红的双眼，对他说道：“张工，我立即组织开会，你还撑得住吗？今天这个会最好你也参与。”
“没问题，通知吧。”
杨厂长让张家成先在沙发上休息下，等下人到了叫他，张家成点了点头，杨厂长就开始打电话了，上午9点，会议准时开始，几个副厂长看着坐在一边的张家成，心里也是纳闷，又是技术科，这是又有什么事了。
杨厂长拿起手里的报告，让李秘书按着报告先读了一遍，几位副厂长才知道要开新车间了，而且还是专门做机修的车间，王副厂长第一个提出了意见：“杨厂长，按报告里面说的，车间需要安排四级以上的技术工人，有这个必要吗？而且还要求40岁以下的，这样子会不会把车间主力都调过去了。”
杨厂长看了眼张家成，张家成坐直了说道：“不会有问题，机修车间是从全厂抽人过去，至于年龄问题，是专门要年轻点，学习能力强，这些人学会后，新进厂的员工也招的差不多了，用老带新的方法，最终老员工还是要回车间的，机修车间的工人打算都是用新人，到时车间的老员工只留下十分之一就行了。”
王副厂长点了点头，现在厂里就是两人主管生产，一个是杨厂长，一个就是主管安全的王副厂长，这两人都没问题，也就没人再问了。
杨厂长看没人说话，就成立新车间的事进行了表决，全部同意后，形成记录，对张家成说道：“你可以先准备了，我去一趟冶金部，等回来就开始组织人员。”
张家成点了点头，起身就准备回去了，杨厂长在后面又说了一句：“先回去休息，下午还要你来开会的。”
张家成停了下，还是点头，就往技术科走去，江锋这时候还在办公室翻译文件，看见张家成走了进来，精神萎靡，赶紧起身扶住他，张家成说道：“没事，就是没休息好，让我休息下就好了。”
江锋把张家成扶到椅子上坐好，张家成趴在桌子上就睡着了，江锋去倒了一杯水放在一边，还是继续的抄写资料。
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