“这次一定要让他们付出代价，不能让这种不正当竞争行为得逞。” 陆逸尘坚定地说道。
顾瑶点头表示同意：“对，只有维护了公平的市场环境，我们的公司才能有更好的发展。”
在等待法律判决的过程中，公司的新产品宣传活动也初见成效。消费者对产品的态度逐渐有所转变，销量开始缓慢回升。
然而，就在这时，公司内部又出现了新的问题。由于之前的裁员和部门调整，一些员工对工作安排和薪酬待遇产生了不满，工作积极性严重下降。
“我们不能忽视员工的情绪，必须尽快解决这个问题。” 顾瑶说道。
陆逸尘提议：“要不我们召开一次员工大会，听取大家的意见，然后制定一些激励措施，提高大家的工作积极性。”
于是，他们组织了员工大会。在会上，顾瑶和陆逸尘诚恳地向员工们解释了公司的困难和未来的发展规划，并承诺会改善大家的工作条件和薪酬待遇。
员工们感受到了他们的诚意，情绪逐渐稳定下来。
就在公司内部逐渐稳定的时候，法律判决终于下来了。他们胜诉了，竞争对手被要求停止恶意攻击行为，并给予相应的赔偿。
“这是个好消息，我们终于为公司讨回了公道。” 顾瑶和陆逸尘松了一口气。
但是，他们知道，这只是一个阶段性的胜利，公司要想真正走出困境，还有很长的路要走。
他们继续努力，不断优化产品，拓展市场。在这个过程中，他们也遇到了不少困难和挑战，但始终没有放弃。
经过一段时间的拼搏，公司的业绩终于有了显着的提升，财务状况也逐渐好转。
“逸尘，我们的努力没有白费。” 顾瑶看着逐渐复苏的公司，眼中闪烁着喜悦的光芒。
陆逸尘笑着搂住她：“是啊，只要我们坚持下去，公司一定会越来越好的。”
然而，就在他们准备进一步扩大公司规模的时候，又一个意想不到的危机悄然降临……
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