星哥找到了我，他的脸上带着一丝严肃的表情，让我不禁有些好奇。他告诉我，有一件重要的事情需要和我商量，这让我更加好奇了。星哥直截了当地说，他计划塞一个新成员纳入我们的部门。
王宁乃是星哥的亲侄子，自小便是由星哥含辛茹苦地抚养长大。这孩子打小就性格孤僻高傲，学业成绩也是一塌糊涂。为此，星哥特意将他送往遥远的加拿大去深造学习。如今，学成归来的王宁已然成为了一名待业青年，终日游手好闲、无所事事。
星哥有意将王宁安排到我的手下接受磨砺与锤炼，并提前向我透露道：“这小子可不好相处啊！他不仅性情敏感暴躁，容易发怒动火，而且还目空一切，谁都不放在眼里呢！一直心心念念着想要继承咱家的星达物流公司，私下里更是经常大放厥词，宣称自己就是星达物流名正言顺的继承人。”接着，星哥又郑重其事地嘱咐我说：“不过嘛，你也别太顾虑我的情面，该怎么管教就怎么管教，对他严厉些总归不是坏事。”
当终于见到王宁本人时，只见星哥热情地向我俩相互作了一番介绍。然而，令人意想不到的是，王宁竟然反复多次强调不许称呼他本名王宁，而是必须得叫他“Peter”才行。很显然，从一开始他就压根儿没瞧得起我，心里估摸觉着我不过是星哥身边的一条谄媚逢迎的走狗罢了。倒是星哥赶忙出来打圆场，表示凌丰可是咱们公司至关重要的核心人物，尤其在征地任务以及跟俊飞集团展开合作等诸多事务方面发挥了举足轻重的关键作用。最后，星哥语重心长地劝诫王宁，期望他能够虚心向我好好学习，只可惜此时的王宁虽然表面上口头上应承下来，但实际上却是口服心不服。
我微笑着伸出手，试图与王宁握手，但他却视若无睹，让我倍感尴尬。
星哥见状，轻咳一声，提醒王宁注意礼节。王宁这才不情愿地伸出手，与我草草握了一下。
“以后还请多多指教啦，Peter。”我强压住心中的不满，尽量让语气保持友好。
王宁嘴角上扬，露出一丝不屑的笑容。
“那就看你有没有这个本事了。”说完，他转身离去，留下我和星哥面面相觑。
星哥拍了拍我的肩膀，安慰道：“别在意，他就是这副德行。你尽量引导他，我相信你的能力。”
王宁离开之后，星哥拍了拍我的肩膀，语重心长地说道：“兄弟啊，别太在意刚才那小子说的话，如果他以后还是这么不听话、不服管教，那就该好好教育教育他！”紧接着，星哥略微沉思片刻，然后对我说：“这样吧，你先把王宁送到代主管手底下，让他从最基层开始做起，好好磨练一番。”对于星哥的这个安排，我当即点头表示赞同。
然而，心中的疑惑终究还是没能忍住，我犹豫再三，最终还是开口问道：“星哥，难道说将来您真的打算让王宁来接手咱们星达物流公司吗？”听到这话，星哥顿时脸色一沉，没好气地骂道：“怎么可能！要是把公司交给他继承，这企业迟早得倒闭关门大吉！”见星哥如此恼怒，我赶忙劝说道：“星哥您消消气儿，咱现在不是先让他去磨练磨练嘛，说不定经过一段时间的锻炼，他能有所长进呢。”
过了好长一段时间之后，那位代主管简直是被折磨得苦不堪言。终于有一天，她满脸愁容地找到了我。一见到我，便迫不及待地开口说道：“您能不能想办法把王宁给调走啊？我真是没法跟他在一起工作啦！”接着，代主管就像打开了话匣子一般，不停地向我抱怨着王宁的种种不是。
据他所说，王宁的工作态度存在严重的问题。不仅对工作敷衍了事、马马虎虎，而且还常常以一种傲慢无礼的姿态去指挥其他员工办事，完全不懂得尊重他人。那副高高在上的模样，让人看了就心生厌恶。
听完代主管的这番诉苦，我只是微微一笑，然后轻声安慰道：“别着急嘛，其实王宁这次过来呢，主要就是为了锻炼一下自己。所以对于他的一些行为举止，你大可不必太放在心上。要是觉得跟他很难配合完成工作的话，那你干脆就彻底不管他好了。什么事情都不要交给他去做，就让他在那里闲着。相信用不了几天，他感到无聊透顶之后，自然而然就不会再来咱们办公室了。”
王宁最初还坚守在办公室的岗位上，一边看电影一边玩游戏，试图在紧张的工作之余寻找一丝轻松。然而，随着时间的推移，这种单调乏味的生活让他逐渐失去了兴趣和动力。他开始觉得这样的工作方式无法激发他的潜力和热情，于是决定暂时告别办公室。
与此同时，星哥找到了我，带来了关于菲律宾项目的最新情况。他告诉我，目前菲律宾的项目暂时无法进行下去。
原因是菲律宾的情况非常复杂，政府无能，社会局势动荡不安。几大家族掌握着大量的资源和业务，其中阿罗约家族几乎处于垄断地位，这对我们的招商引资政策造成了极大的阻碍。
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