还有一位同行，在取得一些成绩后便自我夸耀，四处宣扬自己的功劳，不把合作伙伴的付出放在眼里。渐渐地，合作伙伴都不愿再与他合作，导致他后续的发展遇到了瓶颈，这便是“自伐者无功”的例子。
而张华认识的另一位企业家，虽然企业规模已经很大，但他总是自矜自傲，对待员工和合作伙伴态度傲慢。最终，一些优秀的人才离开了他的公司，企业也逐渐走起了下坡路，这无疑是“自矜者不长”的教训。
想到这些，张华深刻地反省了自己。他决定改变自己的态度和做法。
在之后的决策中，他更加注重倾听员工的声音，广泛收集各方面的意见和建议。他不再局限于自己的成见，而是以开放的心态去看待问题，这便是“不自见”的转变。
当公司取得成绩时，他也会将功劳归功于团队的共同努力，而不是独自居功，做到了“不自伐”。
张华还时刻提醒自己保持谦逊，不骄不躁，避免“自矜”。他以更加平和、客观的态度对待自己和周围的事物。
经过一段时间的努力，公司的氛围变得更加融洽，团队的凝聚力也大大增强。张华带领团队不断改进产品和服务，根据市场需求调整策略。最终，公司的业绩稳步提升，取得了更大的成功。
这个故事告诉我们，在现代社会中，我们要避免成为“炊者”“自视者”“自见者”“自伐者”“自矜者”。正如帛书版《道德经》第二十二章所启示的那样，我们应保持谦逊、客观的态度，不断学习和进步，才能在人生和事业的道路上走得更远。只有摒弃那些多余的、累赘的行为和观念，不被自我的偏见和骄傲所束缚，我们才能真正领悟到事物的本质和规律，从而实现自己的目标和价值。
帛书版《道德经》第二十二章现代社会分析：
帛书版《道德经》第二十二章的智慧在现代社会中仍具有深刻的启示意义。
“炊（企）者不立”，在现代社会中，我们常常看到一些人为了追求短期的利益或快速的成功，而采取不正当或不稳定的手段。比如，某些企业为了迅速扩大规模，不惜过度借贷，进行高风险的投资，最终导致资金链断裂，企业破产。这种急于求成、过度冒险的行为，就如同踮起脚尖站立，难以长久维持。
“自视者不彰”，许多人在工作和生活中，只看到自己的优点和成就，对自己的不足和错误视而不见。比如，有些员工总是认为自己的工作表现出色，却不愿意接受他人的批评和建议，结果无法提升自己的能力，在职业发展中遇到瓶颈。
“自见者不明”，有这样一个故事，一位年轻的创业者，坚信自己的商业理念是独一无二的，不愿意听取市场的反馈和合作伙伴的意见。他固执地按照自己的想法推进项目，最终因为市场不接受而导致创业失败。这就是过于自我表现、固执己见，从而无法看清事物本质的典型例子。
“自伐者无功”，在社交媒体时代，有些人喜欢过度炫耀自己的成就和功劳，却忽视了团队的合作和他人的贡献。比如，某个项目负责人在项目成功后，将所有的功劳都归于自己，而不提及团队成员的努力，这不仅破坏了团队的和谐氛围，也让他失去了他人的信任和支持，难以在未来取得更大的成就。
“自矜者不长”，某些企业管理者，因为过去的成功而骄傲自满，不再关注市场的变化和创新，导致企业逐渐失去竞争力，最终被市场淘汰。
从道的角度来看，这些行为就像是多余的食物和累赘的行为，不仅无益，反而可能带来负面的影响。在现代社会中，我们应当保持谦逊、客观的态度，不断反思自己的行为，学会倾听他人的意见，与他人合作共赢。
例如，华为公司一直强调“开放、合作、共赢”的理念，注重团队的力量，不自我吹嘘，不骄傲自满，不断创新和进取，从而在全球通信领域取得了显着的成就。
又如，一些成功的领导者，他们能够虚心接受批评，善于发现他人的优点，将功劳与团队共享，从而赢得了团队的忠诚和支持，带领团队不断发展壮大。
总之，帛书版《道德经》第二十二章提醒我们，在现代社会的纷繁复杂中，要摒弃自负、自满、自我炫耀等不良心态，以平和、谦逊、包容的态度面对生活和工作，才能不断进步，实现长久的发展。
帛书版《道德经》第二十二章感悟：
帛书版《道德经》第二十二章如同一盏明灯，照亮了我们在现代生活中的迷途。
“炊（企）者不立”让我想起了那些急于追求一夜暴富的人。他们盲目跟风投资，不考虑风险和自身的能力，最终往往血本无归。比如，在股市热潮中，有些人完全不懂投资知识，却把全部身家投入，期望迅速获得高额回报，结果却站不稳脚跟，导致经济上的重大损失。
“自视者不彰”使我联想到一些职场中的人。他们总是高估自己的能力，不愿意接受新的知识和技能培训，认为自己无所不能。结果在面对复杂的工作任务和不断变化的工作环境时，无法展现出应有的能力和水平。就像一位自认为是销售天才的员工，拒绝学习新的销售技巧和客户管理方法，最终业绩不佳，失去了晋升的机会。
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