输给巴西的第二天，英格兰球迷的声讨跟炸了锅似的，连佛罗里达酒店的 WiFi 都飘着吐槽 ——“这哪是青年队？跟穿越来的百年前球队似的，就会踢长传！”“伊斯蒂克赶紧下课！别耽误李龙拿世青赛金靴！” 李龙刷着评论乐：“球迷跟看了假球似的，火气比输了决赛还大！” 系统提示适时弹出：“舆论压力应对冷静获赞赏 + 250，球迷情绪理解获赞赏 + 150，交易点 + 400（当前 17 万 2600+400=17 万 3000）。”
球队氛围更糟，队员们练得跟应付差事似的，传球没了准头，跑位也跟没记熟战术似的。有次分队赛，麦克马纳曼抢头球没跳起来，球直接砸在他背上，他索性杵在原地不挪窝：“练这破战术有啥用？到世青赛还不是被巴西揍！” 李龙走过去拍他肩膀：“别跟被抢了首发似的丧，真要改战术，你抢头球的本事还能用上！” 话虽这么说，他心里门清 —— 再这么耗着，球队没等踢世青赛就得散架。
更要命的是队员们的迷茫 ——30 人集训要砍到 21 人，谁都不知道自己能不能留。有个替补中场私下跟李龙嘀咕：“要是最后被刷，回俱乐部还耽误新赛季备战，跟白来一趟似的，亏大了！” 李龙只能劝：“好好练，真留不下，至少赚了国青经验，跟踢了场重要热身赛似的，不亏！” 系统提示跳：“队友情绪疏导获赞赏 + 200，团队凝聚力维护获赞赏 + 150，交易点 + 350（当前 17 万 3000+350=17 万 3350）。”
李龙倒没慌，输给巴西那晚，他差点一冲动把属性全怼盘带上 —— 巴西中卫的脚下活跟粘了胶水似的，防得他没脾气。可转念一想，世青赛拼的是战术变数，跟抓对手漏洞似的，急着加点反倒没用。而且他瞅得明白，伊斯蒂克早把他当核心，不然也不会私下聊搭档的事，这时候提建议，大概率能听进去。
趁训练间隙，李龙敲了伊斯蒂克办公室的门。推开门就见老帅盯着比赛录像，手指在战术板上戳得跟找防守漏洞似的，见他进来，才暂停视频换了个坐姿：“来得正好！我琢磨着给你换搭档，菲利普斯虽说是小球队来的，可爆发力跟扛人本事，比麦克马纳曼靠谱。我再给你备俩同类型替补，麦克马纳曼就先晾着，你觉得咋样？”
李龙没直接接话 —— 要是顺着说，跟抢了队友位置似的，落人口实；要是反驳，又驳了教练面子。他绕开话题：“头儿，队员们最近士气太低，我这当队长的，想跟您聊聊咋提劲。至于搭档，您定就行，球员哪能挑战术？”
伊斯蒂克突然笑了，跟憋了半天总算找到人吐槽似的：“这群小子表面恭恭敬敬，心里咋想的我都摸不透！反倒你，跟球队老大似的，他们都愿意听你的。现在要赢球，你得帮我把士气提起来，我这边光盯战术跟录像，早分身乏术了！”
李龙这才明白 —— 伊斯蒂克哪是当教练，跟刚接手球队的新手似的，连团队都没搭好。工作人员大半是英足总塞的，他又爱当 “一言堂”，人家索性当甩手掌柜，安排活才动，不找就歇着。现在倒好，连鼓舞士气的活都得求球员，跟没了助理教练似的，狼狈得很。
“其实咱阵容不差，就是战术没找对路。” 李龙终于说正题，“4-4-2 太暴露中场弱点，咱没组织型中场，长传冲吊遇上巴西这种能顶头球的，跟送球似的。不如试试 4-2-3-1，我当单箭头，能扛人能策应，跟在布伦特福德似的，靠谱。”
伊斯蒂克没插话，手指在战术板上划着，跟在琢磨新战术似的。李龙接着说：“锋线替补也别浪费 —— 阿弗贝速度快得跟兔子似的，阿尤泽能一条龙过门将，放边路比现在的边锋管用；菲利普斯扛人稳，当替补支点刚好。您要是信我，就试试，保准比现在的长传强！”
“还有士气的事，” 李龙补了句，“队员们怕被刷，才没心思练。您不如早点定大名单，再跟他们说清楚，就算替补也有出场机会，跟比赛里轮换似的，谁都不亏。”
伊斯蒂克盯着战术板琢磨半天，才抬头：“我不保证立马换阵型，但会安排训练赛试 4-2-3-1。至于大名单，下周就定，省得他们瞎琢磨。” 话虽没说死，可语气里的松动，跟防守时终于找到空档似的，明显得很。系统提示炸了：“合理战术建议获赞赏 + 250，团队问题解决获赞赏 + 200，交易点 + 450（当前 17 万 3350+450=17 万 3800）。”
俩人聊了快俩小时，李龙才发现，伊斯蒂克对赢球的渴望跟自己似的，半点不比谁少，就是太死磕老战术，跟抱着旧训练计划不放似的，不懂变通。临走时，伊斯蒂克突然说：“迪恩那孩子，我看了他的防守录像，跑位跟练过似的，大名单给他留个位置。” 李龙心里一暖 —— 总算没白为队友说话。
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