比出来那些有正经的保卫科的好处了~
而市里的会议却是严肃的进行着。
这事儿太突然，也太可气！
“信誉！作为公司的负责人，你连信誉都不讲，以后谁敢和你合作？”
“我们有离职书，都签字了的。”
“骗着签的，你们可真能耐！工人有诉求，你不给解决，还不让往外说，这是人干的事儿？”
“处理，必须尽快处理。”
现在已经不是自己市里的事情了。
这事儿被杵到上面去了。
用不了几天，省里就会派工作专案组过来处理。
直到现在那个公司的老板，还在一味的狡辩着自己是有理的一方。
会议现场差点没把这个公司的人给赶出去了。
这个会沟通的不算顺利。
要是想多付钱的话，当初他们这些人就不会哄着员工签那样的合同了。
别的都好说，提到往外多掏钱。
那就是没得商量。
要是想掏，早就掏了。
程厂长等各厂私营厂长都安静的听着。
问有问题吗？
“没有。”
不整齐，但回答的结果是一样的。
说是没有，要让提解决厂子职工的问题又解决不了。
反正就是和自己公司没关系，这些负责人压根就是来凑数的。
会后。
如程厂长这些有影响力的大厂子的负责人，都被留了下来。
程厂长很配合。
但说到扩大，以及扩招人员的事情，那就是脑袋摇的和拨浪鼓似的。
“各位，能不能帮忙想想法子？”
“能，这不是没想到吗？”
这事儿并不难。
把员工的工资以及工龄工资都给结算了就好。
但是，这些事儿是老问题。
不是一句话两句话的能解决的。
更何况他们在场的如程厂长所在的蓝天厂已经解决的算是很利索。
那些没解决的，那就是个别的私营公司老板不想多出这份钱。
否则就不会有这次的事情了。
结就在这里！
这事儿，除了当事人老板，谁来也不好使~
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