“我的灵力很特殊，被我伤过的人，除了死亡，没有人能够逃脱我的追踪。”云流影告诉伍华，似乎又是某种警告。
他们两个在高楼大厦间穿梭。
南部基地下了禁足令，两位领头人将所有的供能系统关闭，一切人员都留在室内，外面空无一人。
阴影里有什么东西在动，一些机械蠢蠢欲动。一只电灯刚刚才形变出一只长枪，正想悄无声息的瞄准最近的人类窗户，一只脚大力踩踏，将电灯连带着那把枪碾成稀巴烂。
云流影驭符飞行，而伍华则通过在楼宇间来回跳跃跟上他的脚步，整个人俨然是一颗在地面乱窜的火流星。
了不起。云流影隐隐注视着在楼宇间穿梭的伍华，驭符飞行的速度很快，他能仅靠体术跟上自己。
“那人究竟是什么人？你知道多少？”
伍华问云流影。
“未羊派宗主，存活起码有数百年的时间。”云流影简单道：
“他变化过无数个形态，又暗中掀起多场大乱，军部追踪道，一直以来他的目的都和火系魔法师有关。”
“几百年前，茅山曾与未羊派有过一战，当时的先祖顺利剿灭未羊派，却失去了未羊派教主的踪迹。”
“在几年前那场西部基地动乱中，我们发现，教廷的教皇就是伪装后的未羊派叫教主，他化名韦恩，霸占了西部基地火种长达一百余年，似乎还利用火种做出了很多不为人知的实验。”
“而塞拉芬家族的后代从韦恩·卢米斯出现的那一刻起，都是被人为制造的，他似乎想用火种与人的结合创造什么东西。”
云流影在飞行的间隙看了伍华一眼，他正在运转火焰强化身躯，为了能在暗中视物，眼睛也变成了金色。
“你有没有听说过，塞拉芬的王一定会有一双金色眼睛。”
伍华瞪着那双金色的眼睛：“我是纯正的无产阶级。”
云流影：……
“我也没和塞拉芬任何王扯上关系。”
云流影木着脸，指了指自己的眼睛，示意伍华瞳色的差异。
“世人对火系魔法师的了解不多，你觉得，使用火系魔法会带来瞳色变化么？”
“应该会，就像魔障那样？”
云流影有些诧异：“你见过魔障发作的样子？”
“你们……没见过？”
云流影自知失言，当即中断这个话题，转而道：“快到了。”
“踪迹就在前面。”
伍华侧头，零一的声音从内频响起：
“Master，指挥官给我们传讯，要你毫无保留的出手，尽快解决这场事件，越快越好。”
“通过我的内频检测，魔将与您的目标现在同处一个方位，此外，南部基地也正在派人紧急前往，看来头，似乎是想要和您抢目标。”
“看来南部基地发现东部基地的意图。”
伍华紧急扫了眼后方，一股无形的压力正在飞速袭来，看得出很紧急，火急火燎的。
“生道那边怎么样？”
“肯定：异常顺利，在医生的配合下，我们已经获得了删除程序的启动权限，只要找到对方，截取对面手里的智能核心，差不多就可以让东部基地占据主动权。”
“那就……来吧！”
伍华一个急刹，停在楼顶上，云流影也立刻稳住身形，立于半空；他们眼前出现了一座巨大的半圆形堡垒，根据上面的新鲜泥土痕迹，似乎是从地下刚刚冒出的。
“Master，智能核心运转需要大量能源，也会产生足够多的影响，深埋地下确实是正确的选择，但此刻他们应当是选择别的战术，还有待观察。”
云流影落在实地上，抄起剑就要往里闯，但伍华拦下他：“慢着。”
云流影侧目：“何解？”
伍华试探性的抬手，手心出现一道魔法阵，火光直射，朝着半圆堡垒激射。
（后面混字数，会改）
1. **就业结构的震荡与“人机共生”的课题：**
* 自动化技术，尤其是AI驱动的机器人流程自动化（RPA）和智能系统，正在取代大量流程化、重复性的工作，从制造业蓝领到部分白领岗位（如基础数据处理、客服、初级翻译、报告撰写）。这引发了普遍的就业焦虑和对“大规模失业”的担忧。历史证明技术革命会创造新岗位（如AI训练师、伦理审查师、数据科学家），但新旧岗位转换的阵痛期，以及新岗位对技能要求的巨大跃升（需要更强的创造力、批判性思维、情感智能和终身学习能力），可能导致严重的结构性失业和社会不平等加剧。如何构建有效的技能再培训体系，如何设计“人机协作”而非“人机替代”的工作模式（例如AI作为人类能力的放大器），如何调整社会保障体系以适应可能缩短的工作时长或普遍基本收入（UBI）的探讨，都成为迫在眉睫的议题。
2. **算法偏见与公平性的拷问：**
* AI并非客观中立。它的“智能”源于训练数据。如果训练数据本身包含了人类社会固有的偏见（如性别、种族、地域歧视），那么AI系统就会学习、放大并固化这些偏见。例如：招聘算法可能更倾向于筛选男性简历；贷款审批模型可能对某些族裔或低收入群体设置隐形门槛；人脸识别系统在不同肤色人群上的准确率差异显着。这种“算法歧视”往往更加隐蔽和系统化，且因其技术外壳而更具迷惑性。确保AI决策的公平、透明和可解释性，建立严格的偏见检测和缓解机制，是构建可信赖AI的核心。
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