林小沐离开后。
大领导靠在椅背上，闭着眼睛似乎在思考。
忽然，他的嘴角微微扬起。
真是个傻丫头啊。
她说的话都信以为真。
其实，他并不是在饭桌上发现端倪的。
他之所以怀疑，全因那几次林小沐和何雨顺散步时的表现。
林小沐以为没人注意，所以和何雨顺散步时脸上表情丰富，像个孩子一样。
但问题是，这里是领导大院。
大院里会没人监视？
这绝不可能！
每次林小沐和何雨顺有所动作，差不多都有人向大领导汇报。
除具体内容模糊外，其他情况大领导都心中有数。
从之前的观察来看，要想没发现何雨顺对何雨顺有意，那才奇怪。
不过呢，大领导并未干预，前提是别做得太过分。
什么叫过分？就是在确立关系前做出过于亲昵的行为，比如接吻或更出格的事。
像牵个手这种，大领导还能接受。
毕竟他不是那种保守古板的人，对这类事有一定的宽容度。
当然啦，大领导没干预的一个原因，是对何雨顺抱有好感，也很看重他。
这样的人配得上自己的女儿。
剩下的事，就让年轻人自己解决吧。
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新的一天到来，轧钢厂依旧充满活力。
转炉外壳还需一天才能凝固，因此何雨顺仍无法安装内置电机。
然而，只要今天过去，后续进度将迅速推进，很快就能完成任务。
到那时，轧钢厂的生产效率和钢材品质都将大幅提升。
比起这些改进，这几天的耽搁根本不值一提。
何雨顺如此认为，杨厂长也持同样态度，没人会提出异议。
但问题在于，这几日转炉改造使大量工人无事可做，无所事事并非小事。
人一旦闲下来，就会生事，有了麻烦就易引发矛盾。
一旦矛盾滋生，又将是新的困扰。
杨厂长深知这一点，于是打算找办法转移闲散工人的注意力。
原本，厂里放电影是个不错的选择。
厂里还有很多胶片留存，能放映多部影片。
尽管这些电影已看过，但在娱乐匮乏的时代，工人们对重温依然充满期待。
可惜的是，厂里的放映员许大茂已被拘押，岗位空缺。
可除了许大茂，厂里再无他人懂得放映技术。
杨厂长终于体会到什么叫有心无力了。
不久之后，郑主任急匆匆找到杨厂长，提到前几天招来的文职人员吴顾晓说自己会放电影，还主动要求尝试。
杨厂长惊讶不已。
“她真会放电影？”
起初，杨厂长半信半疑。
郑主任也一样，以为吴顾晓想借此表现自己。
但见她态度诚恳，才决定告诉杨厂长。
杨厂长让郑主任将吴顾晓叫来。
见到吴顾晓后，杨厂长问：“你真的会放电影？”
吴顾晓点头：“我在大学时加入了电影社，那里有放映机，所以我学会了。”
“原来是这样，那你为何到我们厂工作？”
“原单位倒闭了，亲戚推荐来北都找工作，就来了这里。”
杨厂长仔细观察吴顾晓，见她平静无异，便放下疑虑。
“那先试试吧，若能胜任，就调你去做放映员。
缺了放映员可不行，还得下乡给村民放电影。”
杨厂长说完看了看郑主任。
“郑主任，你没异议吧？”
郑主任忙摆手：“没有没有，让吴同志发挥价值是好事。”
“等等，这事还不确定，先试试再说。”
来到宣传科库房，这里存放着电影放映设备，曾由许大茂使用。
他被捕后，设备就被暂存此处。
杨厂长带吴顾晓过来，让人搬出设备，让她试一试。
没想到，吴顾晓确实没撒谎。
吴顾晓在大学时曾加入电影社，学会了操作电影放映机。
尽管毕业多年，她对这些技术记忆犹新。
经过一番调试，电影放映机顺利播放出影片。
杨厂长对此称赞不已，决定让吴顾晓担任放映员。
此前，吴顾晓已了解何雨顺的资料，留在人事部已无意义。
几人离开宣传科时，遇到刚从厕所回来的于海棠。
于海棠一眼认出吴顾晓，向杨厂长讲述了当初如何将吴顾晓引荐给郑主任的过程。
杨厂长听后满意地说，于海棠为工厂立了功，吴顾晓将成为宣传科的一员，接替许大茂的岗位。
于海棠惊讶地问吴顾晓是否擅长放映电影，杨厂长肯定了这一点。
杨厂长笑着催促于海棠返回广播室，吴顾晓则前往为工人放映电影。
幕布支起后，工人们坐在一起低声讨论，他们知道许大茂因事被拘捕，如今由吴顾晓接任放映工作。
原以为再也没电影可看，谁承想杨厂长竟找来了位能放电影的同志？
这下大家可高兴坏了。
台上，杨厂长拿起话筒，简单讲了几句：“工友们，欢迎咱们厂的新电影放映员——吴顾晓同志！”
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