“是啊，董事会原来就是这样要求的，现在存在什么问题吗？”老板有点诧异地问我。
“也不是有问题，但是我感觉研发部对APP的销路有点顾虑，可能是担心一旦卖不出去，他们的开发就没有任何意义了，所以他们的精力主要放在了内部通讯软件的开发上。”我对老板解释。
“所以你来找我告状？想让我命令研发部把精力投入到APP的开发上面？”老板反问我。“还是你认为陈经理不配合你的工作，故意拖延进度，我记得前两天你还在我这儿说陈经理给了你很大的帮助。”
从老板的态度我突然感觉我是不是说的有点不对，我仔细想了想，觉得自己没有问题，于是就说，“没错，我就是这样想的。陈经理在竞标时给了我很大帮助是实话，但他现在工作重心不在即时通讯上也是实话啊。”
“王鑫啊，如果你是研发部经理，你会把主要精力投入到内部通讯系统开发还是即时通讯办公软件开发上？”
“我，我当然会根据工作量来分配人力，即时通讯办公软件工作量要比内部通讯软件的工作量要大的多，所以我的主要精力肯定在即时通讯办公软件上啊。”我不太清楚老板这么问我到底有什么意思，但直觉让我知道自己今天告状这件事办错了。
“所以你就认为研发部也应该把主要精力投入到即时通讯办公软件上？”
“是啊，我就是这样认为的。”我这样认为不对吗？我不服气地想。
“如果给你两个项目，一个项目工作量小，利润也低，但百分之百可以得到回报。另外一个项目工作量大，利润率也高，但得到回报的可能性只有百分之十，你会选择哪一个。
“我当然选择第二个，因为它得到回报的可能性根本就不是百分之十，而是百分之八十。”我对老板的比喻非常不服，我的APP项目不敢说所有煤炭企业都买，一多半会买这个信心我还是有的。
“那是因为你知道这个项目可能的回报率是百分之八十，陈经理他们可不会这么认为，也许他们认为连百分之十也不到呢。”
“老板，你的意思是他们对我这个APP能不能推广开没有信心？”我到现在才有点理解老板的意思，怪不得宝宝说我笨。
“那是当然，他们凭什么对你有信心？你得拿出点让他们相信你的东西来，而不是跑到我这儿来告状。”老板今天是一点面子也没有给我留。“自己去好好想一想，怎么能让别人对你有信心。”
“是，老板。“我灰头土脸地从老板办公室出来。
“等一下。”老板又叫住了我，老板说话好像每次都不说完，等你要走的时候再把你叫住，我感觉每次都是我走的时候被老板叫住再说一句，而这一句往往是老板说话的重点。
“老板，还有什么事？”我马上停住，感觉老板会给我指点迷津。
“如果这个事是一梅在做的话，她不会来我这儿告状的。”老板这次说话好像和以前不一样，把我叫住说了这么一句让我更窝火的话，难道是说我能力不如可人？
悻悻然地从老板办公室溜回来，我今天真是偷鸡不着蚀把米，本来想让老板帮我督促一下陈经理他们，结果事与愿违，我反而被老板教训了一顿。
怎么才能让陈经理他们相信我的APP开发出来能销售出去呢？我在办公室转悠了一上午也没能想出个办法。
我仔细回想了一下以前和老板的谈话，上一次因为谈判的事，老板告诉我“自己部门的事，需要其他部门配合，一定要想办法把事情变成大家的。才能让其他人也重视，配合你完成。”
我觉得我这一次确实把APP的开发任务变成大家的事了，但是大家并没有配合我啊，看来问题不在这儿，再仔细想想老板的话，“如果这个事是一梅在做的话，她不会来我这儿告状的。”那么如果是可人来做的话，她会怎么做呢？我把自己放在可人的角度上，把这个事情想来想去，还是想不出个所以然来。
“师弟，你今天怎么回事，想可人了？”吃午饭的时候，二师兄敲了敲我的脑袋问我。“给师兄说说，师兄给你排忧解难。”
“胡说什么，我在思考工作，哪有时间想她。”我瞪二师兄一眼，虽然我确实在想可人，但我心里的想绝对不是二师兄嘴里的那种想。
“还不承认？你念叨的都出声了，大家都听到你在说‘要是可人的话”，师弟，你说的是什么意思？给师兄讲讲，你想把可人怎么样？”二师兄一脸的奸笑。我抬头一看，果然旁边好多人都在看我。
“你胡说八道什么，给我小声点。”太丢人了，本来大家就觉得我和可人有一腿，这下更说不清了。
“那你到底怎么回事，给我说说，也许我有办法。”二师兄说，不过看二师兄的表情，我总觉得他就是想八卦，没有一点替我解决问题的意思。
“你觉得老板说的是什么意思？”想起以前大师兄和二师兄两个人经常会有一些出人意料的主意，我还是决定把上午的事告诉他。
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